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企业审计存在的问题及对策探析

时间:2021-05-13 09:52:37 所属分类:会计审计 浏览量:

审计是对财务资料作出证据搜集及分析,以评估企业财务状况,然后就财务资料及一般公认准则之间的相关程度作出结论及报告。审计工作是企业财务工作中的重要组成部分。在社会主义市场经济体制不断完善的当下,企业在审计工作中都存在着一定的弊端,影响着企业

  审计是对财务资料作出证据搜集及分析,以评估企业财务状况,然后就财务资料及一般公认准则之间的相关程度作出结论及报告。审计工作是企业财务工作中的重要组成部分。在社会主义市场经济体制不断完善的当下,企业在审计工作中都存在着一定的弊端,影响着企业的发展。只有针对审计工作进行深入的研究,发现企业审计工作存在的问题,并且提出有效的解决策略,不断完善审计工作,才能够有效提高企业管理水平,有效提高企业的核心竞争力,实现企业的平稳发展。

企业审计存在的问题及对策探析

  一、企业审计的作用

  在当前的市场经济环境下,企业为了获得更好的发展前景会不断拓展业务范围,而随着业务范围的拓展及企业组织构架的调整,内部机构设置越来越复杂,这样的变化使得企业的发展面临着新的变化,为了更好应对市场环境,企业在发展的过程中应当做好审计工作。审计工作所具备的独立性是区别于其他监督的主要特征,审计不仅仅发挥着监督的职能,也是保护经济市场平稳运行的重要手段,通过第三方的监督,确保了企业审计工作的有效性。审计机关在审计工作中具有重要的职能,首先,能够保证相关单位遵守国家的法律法规开展各项经营活动,也能够通过审计发现相关单位在工作中存在的问题,并且及时进行改正,促进企业的有序发展。其次,通过审计工作能够维护社会主义市场经济秩序,通过对相关单位的生产经营活动进行监督审查,能够保证相关企业结合实际情况采取符合社会主义市场经济的发展战略,进一步提高企业的经济效益。通过审计工作还能促进廉政建设,有效保障地方经济的发展,根据相关法律法规进行审计工作,能够对领导干部的权力进行有效的制约和监督,从根本上加强廉政建设,实现社会经济全面协调可持续发展。通过审计工作,能够反映企业的生产和经营过程中出现的问题,企业结合审计结果进行及时的归纳和梳理,通过相关部门和单位的沟通讨论,针对问题制定有效的解决策略和整改措施。针对企业存在的协作不畅环节,在管理流程中进行再设计,能够加强企业中各部门的联动,有效提高企业的整体管理水平,有利于提高企业的核心竞争力,使企业在激烈的市场竞争环境中立于不败之地。

  二、企业审计工作的重要性

  首先,企业审计工作的重要性体现在能够通过审计工作清除腐败现象,通过审计的监督作用能够确保企业内部的各项资金科学合理的应用,从根源上杜绝腐败问题的出现,更好地促进企业的发展。其次,通过审计工作能够促进企业的经济效益提升,实现企业的稳步发展,有效提高企业运行的效率和各项资金资源的配置。提高企业的运行效率,对于促进企业的经济效益提升有着十分重要的影响作用。最后,企业的审计工作是保持社会主义市场经济体制正常运转的基本保障。社会主义市场经济在发展中难免存在着一些缺陷,只有在宏观调控下,并且发挥审计工作的实际作用才能保障经济平稳发展。

  三、企业审计存在的问题

  (一)审计工作中未能体现独立性审计工作的特点决定了审计过程中要保持独立性,但我国大多数企业内部审计并不是独立存在的部门,也存在着上下级隶属的关系,这样的机制导致企业审计缺失独立性和权威性,大多数企业的审计机构一般与监察部门合作,或者由会计人员兼任,这样的工作模式导致审计工作进行时,审计人员的相关工作变得困难重重,未能结合企业的实际情况出具相应的审计报告,导致企业出现了审计风险。

  (二)企业审计相关法律法规不完善在具体审计工作中应当严格遵循相关的法律法规,企业的审计是市场经济活动中的重要组成部分,也是促进社会主义市场经济平稳发展的重要保障。但从实际情况来看,我国的相关法律条款只针对国有企业的审计工作,对于其他类型的企业在审计工作中缺乏相应的条款,导致审计人员在进行审计工作中出现了一些困难。对于企业来说,由于缺乏相应的法律法规,难以对审计工作进行有效指导。在已有的法律法规及相关条款中没有对审计范围做出明确规定,因此在进行审计时出现无章可循的问题。另外,针对企业的审计结果公示制度不够完善,依据《审计法》的相关规定,针对审计结果进行公开,是审计工作的基本要求,但没有像法律义务一样规定审计机关必须将监督结果公示,这样的问题也影响了审计工作的效率。

  (三)企业审计队伍素质不高一方面,审计队伍素质不高体现在队伍专业技能不强。现有的审计队伍中大多数审计人员年龄相对较大,在知识结构和新技术应用能力上都较为欠缺,难以满足现代化升级方式的要求,也无法进行高效率的审计工作。另一方面,审计队伍中的年轻工作人员在知识和经验方面也存在着一些问题,由于刚接触审计工作,其审计经验难以应对复杂的审计工作。审计工作中审计人员存在信息技术应用能力相对较弱的问题,在当前的信息化时代背景下,审计工作也在不断向着信息化方向发展,通过信息化的建设,极大地提高了审计效率,但这样的工作质量和效率是建立在信息化技术应用能力之上的,由于审计人员缺乏信息技术应用能力,导致审计效率难以提高。

  四、企业审计存在问题的对策

  (一)确保审计工作的独立性在保证审计工作独立性的过程中,要不断完善企业的审计体制。随着企业和社会主义市场经济的不断发展,只有不断完善企业的审计制度,才能在保证企业审计时效性的基础上,确保审计工作的独立性。在确保审计工作独立性的过程中,还要转变现行的审计工作体制,将传统的双重领导体制转变为垂直领导体制,消除各种外在因素的干预,进一步加大企业审计部门的控制力度。要保证审计人员的独立性,使之能够在工作中严格按照法律法规独立自主进行审计工作,避免受其他因素的影响导致审计工作的最终结果受到影响。

  (二)不断完善企业的审计法律法规体系法律法规是企业进行审计的基础和保障,企业审计法制化也是进行审计工作的必然要求,只有不断健全法律法规,在审计工作中审计主体才能依法开展工作,确保审计工作的规范性和合法性。在建立健全法律法规的过程中,首先,要促进审计机制的法制化和制度化,促使审计工作在制度的指导下进行,提高审计工作的实效性。其次,要加大法律的宣传教育工作,增强企业相关人员的法律法规观念,促使相关人员依法办事。企业的领导层在此过程中要发挥模范作用,自觉遵守相关法律法规,通过这样的宣传教育为审计制度的有效执行奠定基础,确保审计工作能够有效开展。最后,要加强法律的实施程度,审计工作中不仅要依法执法,还要将审计工作落到实处,通过审计法律法规的推动作用,进一步发挥审计工作的权威性和震慑力,保持企业内部的正常运行。

  (三)提高审计人员的综合素养审计人员作为执行审计工作的主体,其自身的职业素养和综合能力关系到审计工作的正常开展。在提高综合素养的过程中,首先,要增强审计人员的主体意识,鼓励企业的审计人员通过自我学习,不断强化思想认知。建立有效的培训机制,通过有效的培训工作,提高审计人员的综合能力,还要通过培训制度的引导与约束作用,提高审计人员参与培训的积极性,同时考核其参与培训的实效性。其次,要不断引进高素质人才,通过与高校相关专业建立合作关系,及时吸纳优秀的人才进入企业中进行审计工作,才能为审计队伍注入新鲜血液。在吸纳高素质人才队伍的过程中,要将审计工作的相关理念、知识、能力作为重要的考核依据,才能确保人才队伍的素质。最后,在加强培训的过程中,要加强现代化审计工作方式的培训,提高审计人员对信息技术的运用能力,这样才能使其在审计工作中利用现代信息技术不断提高审计工作的质效。

  五、结语

  综上所述,开展企业的审计工作具有十分重要的意义,审计工作是企业健康发展的保障,确保企业守法经营,有效提高企业的经济效益,促进企业平稳发展,维护社会主义市场经济体制。同时,审计工作也是确保廉政建设的重要保障。从我国开展审计工作的实际情况来看,还存在着一些问题,因此,针对这些问题进行深入研究并且提出有效的解决策略,才能提高审计工作的实效性,充分发挥审计工作的职能,使审计工作能够更好地促进社会主义市场经济的发展。

  参考文献:

  [1]温琳.企业审计存在的问题及对策探析[J].中国商论,2018(04):111-112.

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  [4]陈彬彬.国家审计机关开展国有企业审计的几点思考[J].审计与理财,2018(07):129.

  《企业审计存在的问题及对策探析》来源:《中国集体经济》,作者:徐芳媛

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